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リクルーティングアドバイザー
職務内容 | 紹介事業全体はここ数年の事業拡大で、メンバーも10名→40名ほどに拡大中です。 リクルーティングアドバイザーの数も2名→6名に拡大していますが、事業部の統合や事業拡大による取引企業数の増加に伴い、より密なコミュニケーションを取り各社のサポートができるよう、リクルーティングアドバイザーを増員したいと考えております。 1、新規クライアントとの契約獲得 ※アポイント獲得は社内のマーケティングチームが行なっているため、新規の電話営業はありません 2、契約しているクライアントとの打ち合わせにて採用の目的・目標・採用ターゲット・スケジュール等のすり合わせ ・担当社数は一人当たり40社?60社程度を想定しています ・メガベンチャー?SIまで幅広い企業の新卒エンジニア採用に携わることができます 3、紹介者の進捗管理、フォロー 4、採用成功のための継続的なコンサルティング・アドバイスなどのフォロー 5、紹介事業の業務整備など |
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応募資格 | 下記いずれかの経験を1年以上お持ちの方 ・人材領域での実務経験(求人広告営業、リクルーティングアドバイザー、キャリアドバイザー、人事など) ※突出した法人営業としての実績がある場合は経験に問わず積極的にご応募ください 歓迎 ・人材紹介/派遣事業の経験 ・リクルーティングアドバイザーとしての経験 ・組織におけるリーダー・マネジメント経験 ・エンジニア領域での人事や採用支援経験 |
年齢 | 25歳~29歳 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問) |
年収・給与 | 想定年収:500万円~700万円程度 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | スーパーフレックス制度 |
待遇 | 各種社会保険完備、通勤手当 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇 |
会社概要 | 国内デジタルマーケティング企業 デジタルマーケティング企業 |
コンサルタントから一言 | 国内デジタルマーケティング企業での、リクルーティングアドバイザーポジションです。 |
求人ID | 20898 |